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    【瑞典】人力资源技术初创公司Adway获得1000万欧元A轮融资,以转变招聘流程,应对全球招聘挑战 近期,人力资源技术初创公司Adway为其自动化社会招聘营销解决方案获得了1000万欧元A轮融资。资金由Octopus Ventures领投现有投资者Brightly Ventures和Spintop Ventures也参与其中。这家瑞典初创公司的目标是转变招聘流程,解决全球招聘挑战,并更好地满足年轻一代的偏好。 近年来,全球范围内存在着人才短缺的难题。科技行业受到的冲击尤其大,越来越多公司寻找新的方法来雇用新一代的人才,满足新时代的要求。 千禧一代和Z世代确实有一个共同点:社交媒体。在指尖的社交网络下成长,社交网络被这些代际群组用来在个人和专业层面上进行联系。考虑到这一点,并考虑到更广泛的人才危机背景,瑞典创业公司Adway已经开发了一个解决方案,转变招聘方式。 该平台使人才和招聘负责人能够以规模和速度吸引人才,因为该技术简化了人才招聘流程,同时建立了深厚、多样的社会人才库,降低了每次招聘的成本,并消除了对传统人才吸引和获取方法和工具的依赖。 Adway的首席执行官Adrian McDonald说:"我们的平台动态地结合了品牌广告内容和程序化广告技术,不断为每个候选人发现新的雇主品牌。我们的客户看到多样化的相关申请的增加,可以建立可持续的人才管道,使他们能够继续讲述品牌故事,并与求职者产生共鸣。" 它本质上是将数字广告能力与人才招聘相结合。Adway从瑞典快速成长,最近被科技分析机构Fosway Group认定为核心领导者,因高水平的客户和市场表现而受到关注,并为全球客户提供了一套强大的能力即从吸引到雇佣。 Octopus Ventures的投资经理Adam Said说:"获取和吸引顶尖人才的挑战是全球组织面临的一个日益严重的问题。激烈的竞争、日益严重的人才短缺以及传统招聘网站失去受众,都是这一挑战的额外因素。千禧一代和Z世代正在进一步依靠社交媒体与未来的雇主建立信任,而这种大流行也让公司接受了灵活的工作方式"。 这笔新的资金将由创新者用于加速和扩大平台的规模。为此,资金将用于开发产品套件和支持继续向国际市场扩张。
    Brightly Ventures
    2022年11月17日