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【投融资8月月报】2026年8月全球人力资源科技投融资简报！
2026 年 8 月，据 HRTech 统计，全球人力资源科技领域本月共披露16 起投融资事件（统计范围不含未披露金额、并购及退市相关事项），涉及总融资金额超1.4 亿美元。资金正加速涌向以 AI 原生能力重塑 "人与组织" 关系的创新企业，HR科技赛道展现出穿越周期的确定性吸引力。(专题： https://www.hrtechchina.com/Public/html/funding/hrtechreport202608.html )
从赛道分布来看，本月融资覆盖人力资源领域多个主干赛道 ——人力资源管理平台、综合型 HR 科技平台、员工体验平台皆有斩获。值得注意的是，"AI + 劳动力" 已成为贯穿各赛道的最强共性主线：从仓库劳动力智能调度、建筑行业 AI 中央操作系统，到面向一线员工的 AI 原生体验应用，技术正从后台人事流程走向生产与运营一线，深度嵌入仓储、物流、制造、建筑等实体经济场景。
轮次结构上，本月融资覆盖企业发展全周期：其中3 起种子前轮、3 起种子轮融资、1 起 A 轮、1 起 B 轮、1 起 E 轮融资，另有7 起融资事件未公开具体轮次信息。早期项目占比近四成，显示资本对 "AI+HR" 早期创新的积极押注；同时，成熟期玩家持续获得追加资金，亦印证该赛道已形成从孵化到规模化的完整成长路径，一级市场对 HR 科技的定价逻辑正趋于成熟。
纵观本月融资全景，AI 的身影几乎无处不在。接下来，让我们将目光投向 8 月 HRTech 融资金额前十标杆案例—— 从 AI 数字劳动力、一线员工体验、人才信任验证，到 行业垂直人力运营、薪酬金融与员工激励、医疗健康管理、职场技能培训，多元细分赛道同台竞秀，直观呈现全球人力资源科技的前沿创新形态与资本流向。
【美国】面向雇主的 "人才信任平台"Yardstik获得3000万美元融资，致力于解决入职后的盲区及劳动力欺诈问题 - HRTechChina.com - 向上的力量！
Yardstik
融资金额：3000万美元
融资轮次：未披露
领投人: Harbert Growth Partners
Yardstik 是一个“人类信任平台”（Human Trust Platform），旨在帮助组织超越一次性背景调查，迈向持续且透明的劳动力生命周期管理。
【美国】中小企业支付奖励平台PayRewards获得2800万美元E轮融资，正式落地美国市场 - HRTechChina.com - 向上的力量！
PayRewards
融资金额：2800万美元
融资轮次：E轮
领投人：由一组现有及新投资者通过私募方式提供
PayRewards 是总部位于澳大利亚的 Pay.com.au 的美国分支机构。作为一家“奖励优先”的平台，它让企业不仅能在信用卡消费中获得原有奖励，还能在传统上无法获得奖励的支付方式（包括银行转账）中赚取积分。会员可在不断扩大的航空公司和酒店合作伙伴网络中兑换积分，此外还可兑换礼品卡、员工激励、礼宾服务以及抵扣其他账单的信用额度。
【德国】AI原生员工体验平台Flip获得2500万美元融资，用于扩展其一线AI平台 - HRTechChina.com - 向上的力量！
Flip
融资金额：2500万美元
融资轮次：未披露
领投人： Notion Capital 和 HV Capital
Flip 是面向一线员工的领先原生 AI 员工体验平台。公司于 2018 年在斯图加特成立，将沟通、工作流、数字身份和 AI 整合到一个应用程序中，覆盖了 80% 不在办公桌前工作的员工。
【美国】企业级医疗收入保障AI平台Arintra获得2500万美元B轮融资，致力于为美国医疗体系开创收入保障新模式 - HRTechChina.com - 向上的力量！
Arintra
融资金额：2500万美元
融资轮次：B轮
领投人：Define Ventures
Arintra 是一个面向医疗保健领域收入保障的企业级人工智能平台，致力于帮助医疗系统准确、及时且公平地获得报酬。
【美国】仓库劳动力管理与智能平台Takt获得925万美元A轮融资，用于扩展其AI和自动化能力 - HRTechChina.com - 向上的力量！
Takt
融资金额：925万美元
融资轮次：A轮
领投人： Ballast Point Partners
Takt是一个仓库劳动力管理与智能平台，它将劳动力、自动化和机器人数据整合到一个单一模型中，真实反映运营的实际运行状况。运营方利用 Takt 进行劳动力规划、绩效管理与激励、员工参与度提升、运营成本分析，并在工作进行过程中持续优化绩效。
【阿姆斯特丹】专注于为中小企业提供原生AI金融服务公司Neno获得660万欧元种子轮融资，用于为创业者打造原生AI后台办公套件 - HRTechChina.com - 向上的力量！
Neno
融资金额：660万欧元
融资轮次：种子轮
领投人： AlleyCorp
Neno旨在通过将会计、税务、薪资和商业银行服务整合到一个原生AI工作空间中，帮助企业家每年节省超过100小时原本耗费在行政工作上的时间。
【德国】建筑科技初创公司conmeet获得600万欧元种子轮融资，用于打造面向贸易和建筑行业的AI操作系统 - HRTechChina.com - 向上的力量！
conmeet
融资金额：600万欧元
融资轮次：种子轮
领投人：Reimann Investors风险投资公司和Smedvig Ventures
conmeet 是面向工商业及建筑企业的以人工智能为核心的中央操作系统。这一云原生、集成化的系统在共享数据基础上，将订单处理、采购、排程、现场管理、变更单管理、成本控制、银行业务和开票等环节有机连接起来。
【美国】工业劳动力初创公司Avatar Robotics获得650万美元种子轮融资，旨在打造无限规模的工业劳动力队伍 - HRTechChina.com - 向上的力量！
Avatar Robotics
融资金额：650万美元
融资轮次：种子轮
领投人：AlleyCorp
Avatar Robotics 正致力于打造工业劳动力的无限劳动力池。Avatar 将类人机器人、全球机器人操作员团队以及人工智能自主技术相结合，通过提供经济实惠、灵活且随时可用的劳动力，帮助企业扩展仓储、物流和制造运营规模。对于需要处理繁琐且难以自动化的任务（包括套件组装、分拣、拣货、包装、返工和组装等）的企业，可以利用 Avatar 能够一夜之间实现规模化且支持 24/7 不间断工作的劳动力。
【美国】AI驱动的销售自动化平台Wayy.ai获得200万美元种子前轮融资，并推出可代为销售的AI联合创始人 - HRTechChina.com - 向上的力量！
Wayy.ai
融资金额：200万美元
融资轮次：种子前轮
领投人：0 to 1 Ventures
Wayy.ai 是一个由人工智能驱动的平台，为个体创业者和小型企业主（包括那些对技术工具不甚熟悉的人）提供虚拟销售联合创始人的服务。该系统拥有简单直观的界面，可自动化销售和营销运营，帮助创业者识别客户、招募人才，并在需要时寻找临时工作机会。
【维尔纽斯】AI驱动型软件培训与运营知识平台Guideless获得100万欧元种子前轮融资，旨在利用AI重构企业工作流培训 - HRTechChina.com - 向上的力量！
Guideless
融资金额：100万欧元
融资轮次：种子前轮
领投人：Superhero Capital
Guideless是一个基于人工智能的软件培训平台，旨在帮助企业减少在创建和维护工作流培训材料方面所花费的时间和资金。
AI 正从 "提效工具" 走向 "劳动力本身"
纵观本月16起融资，一个清晰的行业信号已然浮现：AI 正从辅助提效的 "工具"，加速演变为 "劳动力本身"。从 Yardstik 的持续信任验证、Flip 的一线员工体验、Arintra 的医疗收入保障，到 Avatar Robotics 打造的人形机器人劳动力池、Wayy.ai 的虚拟销售联合创始人、Takt 的仓库劳动力智能，资本正在同时押注 "增强人的能力" 与 "补充新型劳动力" 两条路径；而 conmeet、Neno 等将 AI 深度嵌入建筑、财税等垂直场景的 "行业操作系统" 型公司，则预示着 HR 科技正加速与产业运营深度融合，AI Agent 的规模化落地正从概念走向生产级应用。可以预见，2026 年下半年，"AI + 劳动力" 仍将是全球人力资源科技领域最具确定性的叙事主线，围绕智能体协同、具身智能与员工体验的创新创业，将持续获得资本与市场的双重加码。
HRTech将持续关注并独家发布全球人力资源科技投融资数据与深度报告，与你一同见证这场劳动力变革。9 月 17 日深圳 HR 科技年度论坛・What's Next， 面向企业 HR、HR 科技机构，通过线下论坛报名集中讨论当前问题、实践经验与下一步趋势。报名参加 9 月 17 日深圳 HR 科技年度论坛，并与相关企业 HR、专家及行业伙伴建立连接。
关于HRTech
HRTech核心报道中国人力资源科技创新企业及产品信息，关注并实时分享全球的人力资源科技资讯。同时，以原创角度独家报道人力资源科技公司和创业公司；每月关注并独家发布人力资源科技投融资数据及报告，业已成为人力资源科技领域创业者以及行业精英获取全球人力资源科技行业资讯和动态的主要渠道。
(专题： https://www.hrtechchina.com/Public/html/funding/hrtechreport202608.html )
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【维尔纽斯】AI驱动型软件培训与运营知识平台Guideless获得100万欧元种子前轮融资，旨在利用AI重构企业工作流培训
HRTech概述：总部位于维尔纽斯的AI驱动型软件培训与运营知识平台Guideless已完成100万欧元的种子前轮融资，旨在帮助企业减少在创建和维护工作流培训材料方面所花费的时间和资金。本轮融资由 Superhero Capital 领投，FIRSTPICK VC 以及天使投资人 Thomas Plantenga（Vinted 集团首席执行官）、Vytautas Atkočaitis（Vinted Go 首席执行官）和 Vinted 联合创始人 Mantas Mikuckas 共同参与。Guideless是一个基于人工智能的软件培训平台，帮助企业用AI旁白视频取代无法编辑的屏幕录像。
总部位于维尔纽斯的AI驱动型软件培训与运营知识平台Guideless已完成100万欧元的种子前轮融资，旨在帮助企业减少在创建和维护工作流培训材料方面所花费的时间和资金。本轮融资由 Superhero Capital 领投，FIRSTPICK VC 以及天使投资人 Thomas Plantenga（Vinted 集团首席执行官）、Vytautas Atkočaitis（Vinted Go 首席执行官）和 Vinted 联合创始人 Mantas Mikuckas 共同参与。
公司计划将这笔资金用于产品开发、团队扩充，以及向英国、欧洲和美国市场的战略扩张。这也将支持公司从文档工具转型为具备情境感知能力、格式无关的运营知识平台这一目标。
项目背景
埃瓦尔达斯·比耶柳纳斯（Evaldas Bieliūnas）和多维达斯·雷梅伊卡（Dovydas Remeika）于2025年底低调推出了Guideless，并于2026年6月正式注册成立公司。Guideless是一个基于人工智能的软件培训平台，帮助企业用AI旁白视频取代无法编辑的屏幕录像。据称，该平台能以最高10倍的速度更轻松地创建培训指南。
行业痛点：企业传统培训模式耗时低效、利用率低
公司指出，企业为各类软件程序和工作职能制作详尽的培训材料耗费了大量时间和资金，但员工往往会忽略这些文档，转而向同事寻求帮助或提交支持工单。
公司援引一份报告称，涵盖培训、知识管理和AI驱动的工作流自动化这一未开发市场，预计到2031年将超过1830万欧元（215亿美元）。然而，这家立陶宛初创企业认为，目前缺乏一种集中化、现代化的方式来捕捉工作流、对其进行审核并发现低效环节。
核心功能：AI全自动捕捉、生成企业标准化培训内容
Guideless声称，其平台利用人工智能记录任何类型商业软件中的工作执行过程。熟悉工作流的人员只需在运行Guideless时按常规操作，系统便会自动捕捉每个相关步骤。该AI会生成可视化流程序列，撰写并优化文字说明，添加突出显示和缩放效果，为其自然流畅的旁白生成文字稿和字幕，并应用企业品牌标识。准备好的内容随后即可分享、嵌入或导出。
投资方观点：AI职场培训赛道前景广阔，项目极具前瞻性
“未来十年，工作流和培训自动化将成为一个巨大的市场，但目前大多数技术还缺乏足够的前瞻性来实现这一目标。我们之所以在早期就投资 Guideless，是因为他们不仅消除了制作和更新培训视频的繁琐工作，更在解决企业尚未意识到的痛点。正因如此，他们将引领这股职场培训的新浪潮，”Superhero Capital 合伙人兼本轮领投人奥德里乌斯·米卢卡斯（Audrius Milukas）表示。
创始人理念：打造企业动态迭代的组织知识记忆层
Guideless首席执行官兼联合创始人埃瓦尔达斯·比耶柳纳斯（Evaldas Bieliūnas）表示：“在过去十多年里，我曾领导商业团队并在包括Vinted Go在内的多家跨国企业负责员工入职培训，亲眼目睹了低效的工作流程培训浪费了多少时间和金钱。普通的文档工具无法解决这个问题，因此我们设计了 Guideless，旨在将捕获的每个工作流转化为结构化的操作上下文，最终形成一个不断演进的记忆层，在团队、工具和流程发生变化时，仍能保存组织知识。人工智能释放了 Guideless 的潜力，使其成为软件驱动型组织的默认工作流智能层，如今我们基于单一可信数据源，为员工、客户、合作伙伴以及 AI 代理提供培训。”
客户背书：头部企业实测降本增效，落地效果显著
Vinted集团首席执行官兼天使投资人托马斯·普兰滕加（Thomas Plantenga）表示：“我决定投资Guideless，归根结底是因为埃瓦尔达斯（Evaldas）及其团队令人钦佩的业绩记录，以及我亲眼见证的实际成果。Vinted是该平台的早期采用者，自那以后，它彻底改造并持续维护着我们庞大的知识库。过去，每次用户界面更新后，我们都需要花费数周时间手动重建指南；而现在，同样的更新可以快速完成，且几乎无需人工干预。我近距离见证了这支团队的机智与潜力，并对Guideless的发展前景充满信心。”
产品优势：高可编辑、多语言适配，灵活性极强
公司指出，每个 Guideless 教程都由一系列可完全编辑的独立步骤组成，便于更新、复制、翻译以及针对不同受众进行调整。该平台将基于浏览器的捕获、计算机视觉步骤检测、生成式人工智能和多语言文本转语音技术整合为单一的自动化流程。语音讲解目前支持 40 多种语言，更多语言正在开发中。
此外还强调，由于每份指南都是在步骤层面进行录制的，而非单一的固定录像，因此相同的操作背景可以作为AI代理的可靠且最新的参考依据，使它们能够理解特定公司实际的运作方式。
当前成果：覆盖多行业客户，用户规模持续增长
Guideless 目前在 15 个市场拥有 3,000 多名用户（包括付费客户）。Vinted、Masan Consumer Holdings、内华达州医院协会以及其他数百家跨行业公司的团队都在使用该平台。
HRTech视角
从HRTech行业视角来看，Guideless的融资与产品落地，精准切入了企业人才培训与组织知识管理的数字化痛点，打破了传统企业培训文档制作低效、更新滞后、利用率低的行业顽疾。区别于常规的线上培训工具，其依托计算机视觉与生成式AI实现工作流全自动捕捉、结构化生成与动态迭代，不仅大幅降低企业培训的时间与人力成本，更构建了可沉淀、可复用、可适配AI代理的企业组织知识体系，推动企业培训从“静态文档留存”向“动态智能赋能”升级。在AI重构人力资源数字化的行业趋势下，工作流自动化、知识管理智能化已成为企业人力资本提效的核心赛道，Guideless的模式既契合企业降本增效、组织能力沉淀的核心需求，也为HRTech领域AI落地场景提供了全新范式，为职场培训数字化、智能化升级树立了新标杆，具备广阔的商业化与规模化发展空间。
行业内HR科技及人力资源服务机构若想让更多企业HR精准了解自身产品与服务能力，可免费入驻HR科技云图，通过完善机构资料，高效完成行业品牌展示、精准对接目标用户，解锁平台内容、行业图谱、活动、商务合作等多元场景，即刻申请入驻：https://www.mapofhrtech.com/Register/join/。同时，想要深耕HR科技赛道、获取真实落地案例、对接同行资源、实现专业圈层连接的从业者，可参与9月17日深圳HR科技年度论坛·What's Next，本次活动面向企业HR与HR科技机构，聚焦行业核心痛点、实战经验与未来发展趋势，助力参会者深度交流、链接行业专家与优质产业伙伴，了解更多 / 立即参与：https://www.hrtechchina.com/Public/html/917.html
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