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    短工邦:不仅仅是做大学生兼职平台,更期望切入整个短工市场 来源:猎云网「微信:ilieyun」文/尹子璇   校园兼职平台如今已经屡见不鲜。如果要问“短工邦”有什么不同,或许答案就在于创始团队有着长期的兼职线下服务经验。   短工邦创始人李昌根大二时在惠州组建团队,尝试进行企业招聘,经过长期的发展,最后成为了惠州最大的兼职团队,一年为惠州五个学校提供2-3万个工作岗位。在去年7月,李昌根看到了“互联网+”带来的巨大商机,便决心集合这个线下服务团队的资源来做互联网兼职平台,同时邀请了曾创立移动后端服务平台的联合创始人担任技术官,短工邦便出现了。   短工邦定位大学生兼职,期望打造大学生靠谱的兼职服务平台。目前业务主要涵盖广州、惠州和三亚。 用户在短工邦注册后,填入自己的简历,选择自己的意向工作类型,便能开始在平台上选择工作。除了普通的简历填写,用户还能使用短视频来展现自己,也可以针对关键的核心问题进行简单的回答。   与别的兼职平台不同的是,短工邦更偏向于与企业达成合作,考拉先生、去哪儿网等大型互联网企业已经和短工邦建立了初步的业务服务。   李昌根告诉记者,短工邦已经于今年三月份获得了五百万天使轮融资,而天使投资人是掌阅科技的创始人,能够提供重要的资源辅助,引流用户。   谈及未来发展,在市场战略方面,短工邦正在进行A轮资本对接,之后将布局复制短工邦模式到十个直营城市;在平台战略方面,短工邦认为网络招聘一个天花板有限的市场,但是蓝领工人的人才外包市场规模却很大,所以未来或许会侧重这方面的发展。这个月,短工邦已经开始在蓝领工人求职这个领域布局,打算从大学生兼职切入到人才外包市场。   美国人口只有3.2亿,但是有7000W+的短工,随着劳动力成本的升高,短工已经成为一种生活方式。短工邦则希望推行短工的机制灵活、时间自由的工作方式,同时让中国的闲置人员资源被利用到最大化。
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    2015年11月03日