【HR术语】什么是员工幸福感?(What is employee happiness?)

2024年06月14日 4136次浏览


什么是员工幸福感?

员工幸福感是一个相当直观的概念,指的是对自己的工作抱有积极的态度和看法。快乐的人在工作场所会感到兴奋。他们喜欢自己的工作和与之共事的人。他们的员工参与度和工作满意度都很高。

但是,员工幸福感是一个相对简单的概念,并不意味着它很容易在你的组织中实现。这需要人力资源专业人士深思熟虑,在整个员工生命周期中努力创造积极的员工体验。

为什么员工幸福感很重要?

只要看一看一些员工幸福感的统计数据,就会发现它是组织成功的一个基本要素。从根本上说,如果你想吸引和留住顶尖人才,就必须把员工的幸福感放在首位。

从数据来看,如果发现公司员工普遍不开心,69% 的人会拒绝接受工作邀请。此外,75% 的不快乐员工希望离开目前的岗位。

员工幸福感与工作效率之间有什么关系?

员工幸福感与工作效率之间也有重要关系,幸福的专业人士比不幸福的同行工作效率高

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