• 优腾教育
    蓝领培训“优腾教育”获天使轮融资,帮“闪修侠”输送手机维修人才 帮蓝领人群做手机维修培训的“优腾教育”已获得500万元人民币天使轮融资,由齐一天使投资。必须要指出的是,这是一个重度线下的项目,但蓝领培训、手机维修的市场是值得关注的。   中国智能手机出货量为4.3亿部,目前手机普及率为95.5部/百人,手机维修工程师需求巨大,这是一个蓝海。而制造业又连续不景气,2.7亿工人蓝领正在向服务业转移,很多人必然会选择通过技能培训学习新技术,以期实现再就业,培训时间短、门槛相对较低低的手机维修培训,会成为工厂蓝领比较不错的选择。   “优腾教育”的做法是,跟浙江科技学院合作,租赁教学场地和宿舍等,自己招募培训老师和学员。“优腾教育”创始人黄雷拥有十年教育培训行业工作经验,先后在南富士(中国)、武汉颂大教育科技股份有限公司(新三板)等企业担任过教务经理、教学总监职位,并且还是“闪修侠”的企业培训顾问。在他看来,传统的手机维修工程师缺乏跟客户之间的沟通交流,导致回头率不高,所以“优腾教育”除了有技术理论和技术实操等“硬”课程,还加入了有关职业素养的“软”课程,像是人之间的沟通交流、商务礼仪、个人品牌树立等。   对于授课老师的招募,黄雷多是通过熟人介绍,挑选有技术沉淀、沟通表达能力较好的人员,一般是从业5年以上。对于学员的推广上,黄雷告知,一般想要提高自己的蓝领,都会去微信、微博、论坛等渠道搜索,所以,“优腾教育”目前采用线上推广。   据悉,“优腾教育”培训周期为三个月,每个班级不会超过30人,一名教师最多带两个班,采用预付费的形式,第一期学员的学费在9800元/人。   至于培训的效果,黄雷强调,“优腾教育”不会承诺学员就业率,因为这是一个双方努力的过程。不过,“优腾教育”目前跟“闪修侠”合作,学员经3个月培训后进入“闪修侠”实习,考核通过后就业。据了解,手机维修从业人员的月薪在1万以上。黄雷透露,除了“闪修侠”,他们也在跟华为、魅族洽谈合作,输送人才。当问及,后期是否会做外包维修时,黄雷表示,现阶段只想做好教育,其他暂不考虑,不过他们正在跟一些蓝领招聘方接触,拓展获客渠道。   不过这里还有一个问题,蓝领培训里面已经有蓝翔技校这种大玩家,对于面临的竞争关系,黄雷表示:“优腾要培养的不仅是一个技工,更是一个匠师,所以更强调个人的软素质,不仅要学技术,能要能通情达世。”据悉,目前,“优腾教育”团队不足10人,预计明年实现盈亏平衡,届时计划培训超过600人。   值得一提的是,手机维修这个市场不仅中国在做,应急手机维修平台CellSavers,就宣布获得1500万美元A轮融资,由以色列风险投资公司Carmel Ventures领投,红杉资本参投。   来源:36氪,作者:徐宁,如若转载,请注明出处:http://36kr.com/p/5051562.html
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    2016年08月22日