每位人力资源从业人员都应该知道的12种员工福利类型

2019年11月25日 8743次浏览
什么是员工福利?
员工福利包括员工的工资。这可以是健康保险、股票期权,或任何提供给员工的东西。福利在一份工作中是至关重要的。虽然两份工作可以提供完全相同的薪水,但它们可能在福利方面的差别很大。

在不同的国家,员工福利也不尽相同。例如,在美国,健康保险是一项重要的福利内容,而在法国,许多员工每个工作日都会获得餐厅代金券。

薪酬和福利并存,前者涵盖您员工的薪水。

 
员工福利的四种主要类型是什么?
传统上,大多数福利都属于四大类员工福利之一,即:

医疗保险
人寿保险
退休计划
伤残保险

但是,如今,还有其他类型的员工福利。

 
每个人力资源从业人员都应该知道的员工福利类型
人力资源科技公司Benify在其2019年员工幸福指数中将员工福利分为4类:

工作福利
健康福利
金融安全福利

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